住院费属于抚养费吗怎么算（(住院费属于抚养费吗 )）
住院费属于抚养费吗劳动者在工作中是属于劳动者的一项义务,那么在发生工伤后,不仅是按照规定给予家属一定的营养费,就应属于抚养费,缴费,一般有工资的,有固定的收入。 而工伤住院费则属于工伤的范畴。 发生工伤事故后,供养亲属抚恤金有两种不同的意见:第一种意见认为,该笔费用应属于劳动者本人,与劳动者无关。 第二种意见认为,该笔费用属于用人单位的应当发给职工。 ...
住院费属于抚养费吗劳动者在工作中是属于劳动者的一项义务,那么在发生工伤后,不仅是按照规定给予家属一定的营养费,就应属于抚养费,缴费,一般有工资的,有固定的收入。
而工伤住院费则属于工伤的范畴。
发生工伤事故后,供养亲属抚恤金有两种不同的意见:第一种意见认为,该笔费用应属于劳动者本人,与劳动者无关。
第二种意见认为,该笔费用属于用人单位的应当发给职工。
理由是养老金是职工因工死亡后,所在单位给予其基本或者部分生活费的支付方式。
该实物支付的基础是,参照职工的实际需要、用人单位的工资支付方式。
如果职工的工资是属于无财产争议,那么可以在离婚时申请法院将其部分支付给职工本人。
在婚姻关系存续期间,因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的,离婚时有权向另一方请求补偿,另一方应当给予补偿。
具体办法由双方协议;协议不成的,由人民法院判决。
因此,如果在婚姻关系存续期间,因一方过错而离婚,夫妻共同财产应平均分割,并不存在过错方应少分或不分的规定,但无过错方可以向过错方要求损害赔偿,当然了,一方自愿放弃夫妻共同财产的份额,法律也并不禁止和干涉。
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